Fondi UE Calabria – al via il bando per tirocini Garanzia giovani

Aggiornato il 15 gennaio 2018 I giovani tra i 18 e i 29 anni potranno svolgere tirocini in Calabria o in mobilità geografica. Via alle domande anche per azioni di orientamento al lavoro.

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Tirocini extra-curriculari, anche in mobilità geografica, rivolti a soggetti di età compresa tra i 18 e i 29 anni. E azioni di orientamento e accompagnamento al lavoro.

E’ quanto prevedono i bandi avviati dalla Regione nell’ambito del Programma Garanzia Giovani, che possono contare su uno stanziamento complessivo di circa 19 milioni e mezzo di euro del POR FESR-FSE 2014-2020. Domande a partire dal 15 gennaio 2018.

Bando per tirocini 

La misura intende agevolare le scelte professionali e l’occupabilità dei giovani nella transizione tra il mondo della scuola e quello del lavoro. Si propone, infatti, di favorire l’inserimento e il reinserimento nel mondo del lavoro soprattutto nel caso di coloro che non hanno maturato precedenti esperienze e contrastare, così, il fenomeno dei NEET (soggetti né occupati, né studenti, né coinvolti in attività di formazione) attraverso l’attivazione di tirocini extra-curriculari che si configurano come percorsi di orientamento al lavoro e di formazione in situazioni produttive e aziendali.

L’avviso, che può contare su uno stanziamento di 13,5 milioni, intende individuare i soggetti interessati ed idonei ad ospitare e a promuovere l’attivazione dei tirocini extra-curriculari in aziende con sede operativa nel territorio della Regione Calabria oppure in mobilità interregionale, quindi in aziende aventi sede operativa in una regione diversa da quella di residenza del tirocinante. 

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I percorsi di tirocinio sono rivolti a giovani di età compresa tra i 18 e i 29 anni che abbiano assolto al diritto-dovere all’istruzione e formazione, che non siano occupati né inseriti in un percorso di studio e che siano registrati al Programma Garanzia Giovani.

Potrà essere corrisposta ai soggetti promotori del tirocinio una retribuzione basata sul profiling del tirocinante, compresa tra 200 e 500 euro.

Ai tirocinanti saranno concesse indennità mensili di partecipazione ai tirocini extracurriculari regionali o in mobilità geografica pari a 400 euro per massimo 6 mesi (fino a 2.400 euro). Nel caso di tirocini extracurriculari in mobilità interregionale è prevista inoltre un’indennità, per massimo 6 mesi, parametrata in base alle tabelle del Catalogo Interregionale Alta Formazione 2013.

Bando per orientamento al lavoro

Il secondo bando, che può contare su oltre 5,7 milioni di euro, sostiene azioni di

• Prima accoglienza e informazione, per facilitare e sostenere l’utente nell’acquisizione di informazioni, anche in auto-consultazione, utili a valutare la partecipazione al Programma Garanzia Giovani e a orientarsi rispetto ai servizi disponibili;
• Presa in carico, colloquio individuale e profiling, consulenza orientativa: si tratta di azioni mirate alla stipula del Patto di attivazione e alla definizione del Piano di azione individuale, attraverso i quali viene data evidenza del percorso da attivare;
• Accompagnamento al lavoro: sostegno al giovane attraverso lo scouting delle opportunità di lavoro, la promozione del suo profilo presso le aziende, l'accompagnamento nel percorso scelto.

Possono presentare domanda i soggetti accreditati ai servizi per il lavoro che finora hanno operato in via sperimentale nell’attuazione del Programma regionale “Garanzia giovani” e quelli inseriti nell’apposito elenco regionale, oltre ai Centri Per l’Impiego della Regione Calabria.

I rimborsi ai soggetti attuatori sono riconosciuti entro i seguenti massimali:

• 34 euro l’ora per i servizi di presa in carico, colloquio individuale e profiling, consulenza orientativa;
• fino a 3mila euro per l’accompagnamento al lavoro.

Le azioni si rivolgono ai giovani di età compresa tra i 18 e i 29 anni con cittadinanza italiana, UE o di uno Stato extracomunitario con permesso di soggiorno, che abbiano assolto il diritto-dovere all’istruzione e formazione, siano residenti in Calabria, non occupati né inseriti in un percorso di studio e siano registrati al Programma Garanzia Giovani.

Photo credit: DG EMPL